Coinbase, el principal criptoexchange de EE. UU., dará a sus empleados una semana libre cada trimestre en 2022 para recargar energías después de "largos días y largas semanas" de trabajo intenso.
En una publicación de blog del lunes, el director de personal de Coinbase, LJ Brock, dijo que "casi toda la empresa cerrará" durante cuatro semanas separadas este año como parte de un experimento para permitir que los trabajadores se recuperen después de completar cargas de trabajo intensas. Brock dijo que los empleados del intercambio no están necesariamente limitados a semanas de trabajo de 40 horas y pueden tener que "cambiar en cualquier momento", lo que aparentemente crea el potencial de agotamiento.
“Nos dimos cuenta en 2020 de que muchos empleados no se estaban tomando suficiente tiempo libre para recargar energías, ya sea porque no querían obligar a sus compañeros de equipo a cubrirlos o porque no querían atrasarse en su trabajo”, dijo Brock. . “Sabíamos que esto era insostenible, por lo que programamos una semana de recarga a fines de 2020 y dos semanas de recarga en 2021, cuando casi toda la empresa cerraría […] Las encuestas posteriores a los empleados dejaron en claro: las semanas de recarga funcionan”.
Coinbase agregó:
“Cuatro semanas de tiempo de recarga coordinado puede parecer mucho tiempo libre para una empresa en hipercrecimiento, pero dada la intensidad de nuestro trabajo durante todo el año, creemos que esta es la mejor manera de garantizar que nuestro ritmo sea sostenible a largo plazo. ”
El anuncio se produce cuando muchos trabajadores de EE. UU. están rechazando condiciones laborales desfavorables, lo que a menudo resulta en cambios de carrera o renuncias sin un plan definitivo, una tendencia que muchos han comenzado a llamar “la Gran Renuncia”. Cointelegraph informó en septiembre que los puestos que requieren experiencia en criptografía y blockchain aumentaron en 2021, y muchas empresas ahora ofrecen criptopagos para capitalizar la popularidad aparentemente creciente del espacio y atraer nuevos trabajadores.
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Al comienzo de la pandemia, Coinbase cambió su política para permitir que los empleados trabajaran de forma remota desde sus hogares, y el director ejecutivo Brian Armstrong dijo que la compañía continuaría ofreciendo la opción una vez que "terminaran las restricciones de la cuarentena". En mayo, el intercambio de criptomonedas anunció que planeaba cerrar por completo su sede en San Francisco en algún momento de 2022 como parte de su compromiso de "ser remoto primero".
Coinbase se compromete a ser remoto primero. Anunciamos que ya no tenemos una sede y, como siguiente paso, cerraremos nuestra oficina de SF (nuestra antigua sede) en 2022.
- Noticias de Coinbase (@CoinbaseNews) 5 de mayo de 2021
Aunque no tiene su sede en los Estados Unidos, el importante intercambio de criptomonedas Binance ha adoptado una postura similar en cuanto a tener oficinas físicas. El intercambio no tiene una sede formal, pero su sociedad de cartera está registrada en las Islas Caimán, con conexiones anteriores a China, Japón, Malta y Seychelles. Según los informes, el CEO Changpeng Zhao, o CZ, vive en Singapur y muchos de los empleados de Binance están repartidos por todo el mundo.
Fuente: https://cointelegraph.com/news/coinbase-announces-nearly-the-entire-company-will-shut-down-for-four-weeklong-breaks-in-2022-to-allow-workers-to- recargar