A medida que Big Data crece, la demanda de profesionales con habilidades analíticas de negocios se dispara.
El análisis empresarial es más importante que nunca.
Fortune habló recientemente con varios expertos líderes de la industria, incluido el decano de la Escuela de Negocios de Columbia, quien enfatizó la importancia de que los MBA se sientan cómodos con los datos, ya que más roles requieren que los graduados de MBA vayan más allá del conjunto de habilidades comerciales tradicionales.
“A medida que evolucionan los negocios, también he visto evolucionar a los graduados de MBA”, dice David Nenke, presidente de Digital Student Solutions y exgerente general de Amazon Explore. Fortune. “La expectativa no es que puedas codificar. Se trata mucho más de sentirse cómodo con los datos y luego poder envolverlos y comunicarlos de manera más amplia en toda la organización”.
LA ESCUELA DE NEGOCIOS DE COLUMBIA SE DUPLICA EN ANÁLISIS DE NEGOCIOS
En Columbia Business School (CBS), el análisis empresarial se ha convertido en un pilar del plan de estudios básico de MBA.
Costis Maglaras, decano de la escuela de negocios, dice que CBS ha integrado el plan de estudios básico con más temas relacionados con los datos, como la toma de decisiones algorítmica y el aprendizaje automático.
“Hace unos siete años, nos volvimos mucho más deliberados para implementar más cursos en esa época”, dice Maglaras. Fortune. “Fue entonces cuando introdujimos estas clases de Python; fue entonces cuando presentamos la secuela de Business Analytics: Analytics in Action. Este es un curso de proyecto en el que traemos estudiantes de ingeniería junto con estudiantes de MBA. Fue cuando hicimos crecer el curso de estrategia tecnológica”.
Hoy en día, se espera que los graduados de MBA tengan algún conocimiento y experiencia en análisis y datos comerciales, independientemente de la industria.
"No importa si vas a una empresa de tecnología", dice Maglaras Fortune. “Cuando vas a una empresa de consultoría y haces un proyecto ahora mismo en consultoría, en BCG, Bain, tus empresas de consultoría estratégica favoritas, sean las que sean, en la mayoría de los casos el equipo tendrá algunas personas de negocios (tipos de MBA, llamémoslos ); tendrán científicos de datos; tendrán diseñadores; tendrán expertos en experiencia de usuario. Equipos así serán el 40-50-60% de los proyectos que se lleven a cabo en estas firmas”.
En 2018, The Wharton School también puso todo su empeño en el análisis de negocios, ya que la escuela de negocios agregó una gran cantidad de cursos de análisis de negocios a su plan de estudios de MBA con la esperanza de satisfacer la demanda de los empleadores.
“Las empresas nos dicen que el ingrediente secreto es que quieren personas con conocimientos de negocios que entiendan de análisis”, dijo Eric Bradlow, director de la facultad y cofundador de la Iniciativa de Análisis de Clientes de Wharton. Preguntas y respuestas a continuación.
A medida que evolucionan las industrias, también lo hace el plan de estudios de las escuelas de negocios. Y, en Columbia Business School y Wharton, a los MBA de hoy se les enseña un conjunto de habilidades comerciales modernas, con énfasis en análisis de negocios.
“El conjunto de habilidades que las personas necesitan para tener éxito en los negocios en este momento en sus carreras está evolucionando rápidamente debido a la tecnología”, dice Maglaras. Fortune. “Si hubieras pasado por esta escuela en los 90 o en los 2000 y quisieras convertirte en un profesional del marketing, estarías equipado de una manera muy diferente a si te hubieras graduado dentro de una semana”.
Fuentes: Fortune, Preguntas y respuestas
Página siguiente: Consejos para currículum de MBA
Cuando se trata de currículums de MBA para escuelas de negocios, los expertos dicen que los solicitantes deben resaltar las fortalezas y los logros personales por encima de las habilidades técnicas.
"No estamos buscando la lista de lavandería, la lista de lavandería que quizás deba incluir en su solicitud real", dice Sue Oldham, decana asociada de operaciones de MBA en la Escuela de Graduados en Administración Owen de la Universidad de Vanderbilt. EE.UU. News. “Estamos buscando áreas de interés y afiliaciones profesionales”.
DESTACAR EJEMPLOS DE LIDERAZGO
Las escuelas de negocios están buscando líderes, y el currículum de MBA es una oportunidad perfecta para mostrar por qué merece un asiento. Los expertos recomiendan destacar la experiencia que demuestre un fuerte liderazgo.
“Si administra formalmente a una o más personas, no omita esa información”, Stacy Blackman, fundadora de Consultoría Stacy Blackman, dice. “Incluso si supervisa y asesora a alguien de manera informal, eso también debería incluirse en el currículum. Si ha desempeñado un papel en la capacitación de compañeros, subordinados o incluso de sus superiores (quizás en un nuevo tipo de software), inclúyalo en su currículum. Cualquier cosa que muestre cómo identificaste una oportunidad y tomaste la iniciativa es una gran cosa para tener”.
Las habilidades técnicas, si bien son importantes, juegan un papel menor en el currículum de su solicitud, especialmente en comparación con los ejemplos de liderazgo.
“Las escuelas de negocios no buscan habilidades de codificación o conocimientos de inversión”, según Consultoría Académica Shemmassian. “Están buscando candidatos que tengan el potencial de generar un impacto duradero en el mundo a través de los negocios. Están buscando personas que cambien las reglas del juego, innovadores, futuros directores ejecutivos. No les importa si puedes derivar Black-Scholes con los ojos cerrados; les importa si puede liderar un equipo, pensar críticamente, colaborar con otros y lograr grandes hazañas comerciales que dejen un legado detrás de usted”.
MANTÉNGALO EN UNA PÁGINA
Si bien puede ser tentador tratar de incluir todo en su currículum de MBA, los expertos enfatizan la importancia de mantenerlo en una sola página. Si desea incluir información adicional, como pasiones o intereses, bastará con agregar una o dos líneas al final de su currículum.
“Una buena prueba de lo que funciona para esta sección: ¿esta información adicional lo separa del paquete?” según Shemmassian Academic Consulting. “¿Es algo sobre lo que quieres que te pregunten en tu entrevista? ¿Redondea su currículum de una manera que pinta una imagen más completa de usted mismo?
Al final del día, su currículum de MBA es un resumen de usted, y mantener ese resumen conciso es clave.
"Es una instantánea de quién eres", dice Oldham EE.UU. News.
Fuentes: EE.UU. News, Consultoría Stacy Blackman, Consultoría Académica Shemmassian
Página siguiente: Ensayos MBA de Columbia
Kravis Hall de Columbia Business School de noche, uno de los dos edificios en su nuevo campus en 130th y Broadway
En Columbia Business School (CBS), en el puesto 7 en Preguntas y respuestas's'Las mejores escuelas de negocios ranking, siendo materias diferentes.
Si bien la escuela B es tradicionalmente conocida por ser un programa de finanzas superior, CBS es el hogar de estudiantes no tradicionales, fuera de la caja. Y cuando se trata de admisiones, CBS busca estudiantes que encajen bien en su comunidad y cultura.
“Con CBS, realmente es un enfoque holístico, pero el ajuste es MUY importante”, según Consultoría Stacy Blackman. “Quieren saber por qué CBS, eso es una gran parte de su cultura. Quieren saber que vas a encajar”.
Stacy Blackman, fundadora de Stacy Blackman Consulting, profundizó recientemente en las indicaciones de ensayo de CBS 2022-2023 y ofreció información sobre qué buscan exactamente los funcionarios de admisiones de CBS.
ENSAYO 1
El primer mensaje de ensayo pregunta a los solicitantes:
A través de su currículum y recomendación, tenemos un claro sentido de su trayectoria profesional hasta la fecha. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales para los próximos tres a cinco años y cuál es el trabajo de sus sueños a largo plazo? (500 palabras)
Si bien este ensayo trata sobre sus objetivos a corto y largo plazo, Blackman dice que CBS busca comprender quién es usted y en qué se diferencia del típico solicitante "ideal".
“No trate de ser un candidato ideal”, dice Blackman. “En cambio, revele su personalidad, motivaciones y metas genuinas”.
Para hacer esto, puede ser útil agregar perspectiva a su situación actual y sus objetivos.
“Por ejemplo, tal vez quiera ser gerente general de una empresa o división”, dice Blackman. “Pero en este momento, ha estado trabajando principalmente en marketing. Posteriormente, puede tomar clases de finanzas y estrategia y participar en proyectos de consultoría mientras realiza una pasantía en una empresa emergente. Todo esto le proporcionará experiencia para su camino de gestión general”.
ENSAYO 2
El segundo mensaje de ensayo pregunta a los solicitantes:
Creemos que Columbia Business School es un lugar especial. CBS se enorgullece de fomentar un entorno de aprendizaje colaborativo a través de experiencias curriculares como nuestros grupos y equipos de aprendizaje, iniciativas cocurriculares como Phillips Pathway for Inclusive Leadership, que tiene como objetivo equipar a los estudiantes con las habilidades y estrategias necesarias para liderar de manera inclusiva y ética, y oportunidades de orientación profesional como nuestro programa Executives-in-Residence. ¿Por qué cree que Columbia Business School es una buena opción para usted académica, cultural y profesionalmente? (300 palabras)
Este ensayo está diseñado para medir su adecuación a la comunidad y cultura de CBS. Antes de escribir el ensayo número dos, Blackman sugiere hacer una investigación adecuada sobre lo que hace que CBS sea único.
“Por ejemplo, lea el sitio web, mire las sesiones de admisión en línea o visítelas en persona, e intente establecer contactos con estudiantes actuales y anteriores”, escribe Blackman. “Como resultado de esta investigación, conocerá bien la escuela”.
Luego querrá vincular sus objetivos individuales con los atributos del programa CBS. Blackman también recomienda resaltar cómo usted, como estudiante, se sumará a la cultura y la comunidad de CBS.
“Piense en las habilidades y experiencias únicas que compartirá”, dice Blackman. “Columbia quiere conocer estudiantes que tengan un fuerte deseo de asistir a su programa. En conclusión, muestra tu pasión por la escuela y defiende tu admisión”.
ENSAYO 3
El tercer mensaje de ensayo pregunta a los solicitantes:
Cuéntanos sobre tu libro, película o canción favorita y por qué resuena contigo. (250 palabras)
Si bien su primer y segundo ensayo se centran más en sus objetivos profesionales y académicos, el tercer ensayo tiene como objetivo mostrar quién es usted como persona. Blackman sugiere elegir un tema en función de sus gustos e intereses personales.
“Por ejemplo, si eres un lector, puedes elegir un libro infantil favorito”, dice Blackman. “¿Qué recuerdas de la historia? ¿Encendió tu pasión por la lectura? Por el contrario, una película puede haber estimulado emociones. Considere lo que fue memorable de la película y cómo se sintió. Puede asociar una canción específica con una relación significativa. ¿Cómo impactó la canción en tu vida?”.
Sobre todo, el tema de su tercer ensayo debe ofrecer a los oficiales de admisiones una idea de lo que lo hace a usted.
“Asegúrese de usar ejemplos específicos que ayuden al lector a comprender cómo piensa y siente”, dice Blackman. "Finalmente, su ensayo debe proporcionar una comprensión de su personalidad y motivaciones".
Fuentes: Consultoría Stacy Blackman, Preguntas y respuestas
El puesto Analítica: la habilidad más crítica de un MBA apareció por primera vez en Poetas y cuantos.
Fuente: https://finance.yahoo.com/news/analytics-most-critical-mba-skill-234916824.html