Noticias mundiales actualizadas en vivo relacionadas con Bitcoin, Ethereum, Crypto, Blockchain, Tecnología, Economía. Actualizado cada minuto. Disponible en todos los idiomas.
Jason Alden / Bloomberg
Tamano del texto Bank of America ha emergido como uno de los bancos más resistentes del país, gracias a la estrategia de “crecimiento responsable” del CEO Brian Moynihan. Informa todo, desde cómo BofA evalúa nuevas oportunidades comerciales hasta cómo compensa a los empleados. El banco se comprometió a pagar a sus trabajadores al menos $25 por hora para 2025, lo que lo convierte en un líder en la industria. Es un esfuerzo que según Moynihan fortalecerá al banco. “Tienes que ser el mejor lugar para que trabajen los compañeros de equipo... y nuestra opinión es que queremos que las personas tengan una mentalidad profesional”, dice Moynihan.Ese tipo de pensamiento también mejora la capacidad del banco para capear las recesiones—y podría avecinarse una tormenta económica. Con muchos economistas y líderes empresariales pronosticando una recesión, Moynihan, de 62 años, se siente preparada. “Nuestra empresa tiene mucho capital y poder de generar ganancias para superarlo”, dice.Bank of America pasó la prueba de estrés de la Reserva Federal en junio con notas altas, y aumentó su dividendo en un 5% tras la publicación de resultados. Su rentabilidad actual: 2.7%.La acción es una de las principales opciones del analista de Wells Fargo Mike Mayo, quien la ve como uno de los principales beneficiarios de un entorno de aumento de las tasas de interés, ya que podrá cambiar el precio de sus préstamos. BofA aprendió lecciones difíciles durante la crisis financiera mundial de 2008-09 y fortaleció su libro de préstamos a partir de entonces, pero Mayo lo ve como un líder más allá de los préstamos básicos. El banco ha estado a la vanguardia de la banca digital, con su plataforma móvil intuitiva y asistente personal digital, Erica.Escribe a Carleton English en [email protected]
Bank of America ha emergido como uno de los bancos más resistentes del país, gracias a la estrategia de “crecimiento responsable” del CEO Brian Moynihan. Informa todo, desde cómo BofA evalúa nuevas oportunidades comerciales hasta cómo compensa a los empleados.
El banco se comprometió a pagar a sus trabajadores al menos $25 por hora para 2025, lo que lo convierte en un líder en la industria. Es un esfuerzo que según Moynihan fortalecerá al banco. “Tienes que ser el mejor lugar para que trabajen los compañeros de equipo... y nuestra opinión es que queremos que las personas tengan una mentalidad profesional”, dice Moynihan.
Ese tipo de pensamiento también mejora la capacidad del banco para capear las recesiones—y podría avecinarse una tormenta económica. Con muchos economistas y líderes empresariales pronosticando una recesión, Moynihan, de 62 años, se siente preparada. “Nuestra empresa tiene mucho capital y poder de generar ganancias para superarlo”, dice.
Bank of America pasó la prueba de estrés de la Reserva Federal en junio con notas altas, y aumentó su dividendo en un 5% tras la publicación de resultados. Su rentabilidad actual: 2.7%.
La acción es una de las principales opciones del analista de Wells Fargo Mike Mayo, quien la ve como uno de los principales beneficiarios de un entorno de aumento de las tasas de interés, ya que podrá cambiar el precio de sus préstamos. BofA aprendió lecciones difíciles durante la crisis financiera mundial de 2008-09 y fortaleció su libro de préstamos a partir de entonces, pero Mayo lo ve como un líder más allá de los préstamos básicos. El banco ha estado a la vanguardia de la banca digital, con su plataforma móvil intuitiva y asistente personal digital, Erica.
Escribe a Carleton English en [email protected]
Fuente: https://www.barrons.com/articles/bank-of-americas-brian-moynihan-barrons-top-ceos-2022-51657331810?siteid=yhoof2&yptr=yahoo
