La subsidiaria de Animoca Brands, Darewise, busca contratar a un 'jefe de relaciones degenerativas'

El estudio de juegos Darewise Entertainment, una subsidiaria de Animoca Brands, está a la caza de un jefe de relaciones degenerativas.

La empresa publicado el anuncio de trabajo a principios de esta semana para unirse al equipo mientras desarrolla su juego de construcción de civilizaciones de ciencia ficción de jugar y ganar, Life Beyond.

Se espera que el jefe de relaciones degenerativas actúe como embajador del juego en el espacio criptográfico, conectándose con líderes de opinión, comunidades y eventos clave, dice el anuncio de trabajo. 

Un degen es un término de la jerga abreviado para 'degenerado', generalmente entendido como alguien que compra un activo no porque vea valor, sino con la creencia de que otros se unirán después de ellos y especularán sobre los cambios de precios, según CoinGecko. 

Construcción de la comunidad Web3

El movimiento está en línea con la creciente tendencia de creación de comunidades y promoción de proyectos en el espacio web3, lo que ha llevado a la creación de nuevos roles en la participación de la comunidad y el marketing de influencers.

Durante la recesión del mercado el año pasado, algunos proyectos de NFT como Fractional, una startup que se especializa en la compra y venta de NFT fraccionados, incluso publicaron anuncios de "gestores de vibraciones" que podrían ayudar a difundir la positividad y mantener el entusiasmo en torno a sus proyectos.

Estos roles a menudo van a aquellos que ya tienen seguidores en el espacio criptográfico. Ser activo en las comunidades también puede conducir a oportunidades de trabajo. Por ejemplo, el año pasado Danny Greene, gerente general de MeebitsDAO, asumió el cargo de Líder de la marca Meebits en Yuga Labs.

Pero trabajar con personas influyentes para impulsar proyectos y atraer a más inversores minoristas tiene sus críticas, especialmente cuando un proyecto aún no tiene un producto completo. Los inversores minoristas se han quemado invirtiendo en NFT y tokens vinculados a proyectos sobrevalorados que no se cumplieron.

¿Comunidad armada?

"Muchos de estos proyectos claramente requieren una entrada constante de nuevos retoños para apuntalar los precios de estos tokens o NFT o lo que sea que se centre en el proyecto", dijo la ingeniera de software Molly White, que dirige el sitio de criptocríticos Web3 is Going Great. El guardián en julio del año pasado.

Ella describió tales intentos de fomentar la comunidad como un "armamento insidioso de la idea de comunidad".

El puesto no es el único trabajo centrado en la comunidad para el que Darewise está contratando actualmente. También está buscando un jefe de comunidad que trabajará en el desarrollo e implementación de estrategias de desarrollo comunitario y establecerá relaciones con miembros clave de la comunidad y personas influyentes.

La Fundación Ethereum, Binance, Polygon también se encuentran entre los que buscan ocupar puestos centrados en la comunidad, según la junta de trabajo criptográfica Degen Crypto Jobs. 

Darewise no respondió a una solicitud de comentarios. 

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