Los empleados quieren cada vez más que se les pague en criptomonedas

Según una encuesta realizada por SoFi, hay interés entre los empleados en recibir parte de su cheque de pago en criptomonedas y a muchos les gustaría recibir NFT como parte de una recompensa por desempeño.

El encuesta de SoFi destaca varios factores, pero uno de los principales es que 3 de cada 4 trabajadores están estresados ​​por cuestiones financieras y dedican más de 9 horas a la semana a ocuparse de las finanzas personales mientras aún están en el trabajo.

La encuesta también encontró que al 36 % de los trabajadores le gustaría comenzar a aceptar criptomonedas como parte de su salario, y al 42 % le gustaría tener la opción de recibir NFT como parte de su paquete de recompensas por desempeño.

Jennifer Nuckles, EVP y Group Business Unit Leader en SoFi destacó los desafíos para los líderes empresariales:

“Los líderes empresariales de hoy en día se enfrentan a un conjunto desalentador de preocupaciones crecientes en torno a algunos de los mayores desafíos comerciales de la historia reciente, como la escasez de talento, las crecientes preocupaciones sobre el impacto de la inflación creciente en la compensación (67 %) y otros”. 

Y agregó:

“Con esto, es importante darse cuenta de que hay otras palancas que los empleadores pueden, y deben, utilizar para agregar valor. Una talla no sirve para todos cuando se trata de bienestar financiero y educación financiera. La investigación que publicamos hoy brinda a los empleadores información procesable y perspectivas prospectivas sobre las expectativas de los empleados para ayudar a proporcionar una hoja de ruta para el futuro del bienestar financiero en el lugar de trabajo”.

El estrés financiero que sienten los trabajadores ha llevado al 25% de ellos a aceptar un segundo trabajo a tiempo parcial, y alrededor de una quinta parte, a una cuarta parte de los encuestados, han llegado a endeudarse más con las tarjetas de crédito, retirando sus ahorros para la jubilación, y obtener un préstamo de familiares o amigos.

Opinión

Sin duda, los trabajadores están estresados ​​por el actual clima económico increíblemente incierto. El aumento de la inflación está acabando rápidamente con su poder adquisitivo, y con la guerra en Ucrania y las líneas de suministro vacilantes en todo el mundo, estas situaciones se suman a sus problemas financieros.

Probablemente no muchos se darían cuenta de que su poder adquisitivo se ha ido erosionando constantemente con el tiempo, ya que los bancos centrales colaboran con los gobiernos para aumentar la deuda mediante la impresión de cantidades masivas de moneda fiduciaria.

El pensamiento sobre las criptomonedas es probablemente una forma para que el trabajador promedio intente diversificarse y alejarse de sus salarios fiduciarios. Sin embargo, dada la presión sobre los activos digitales privados en este momento, el deseo de aceptar criptografía podría estar en suspenso por un tiempo todavía.

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