Casi 100 conserjes de Facebook despedidos mientras continúan los recortes de trabajadores de servicios de Silicon Valley

Conserjes en la empresa matriz de Facebook, Meta Platforms Inc.
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la sede en Menlo Park, California, y las demás oficinas de la empresa en el Área de la Bahía se vieron afectadas. Según una lista de trabajadores vista por MarketWatch, alrededor de 193 conserjes y otros trabajadores de servicios fueron contratados por SBM, el proveedor que los emplea directamente.

Los despidos se producen después de que los conserjes y otros trabajadores de servicios en Meta mantuvieran sus trabajos durante los primeros dos años o más de la pandemia de COVID-19, incluso cuando la empresa cerró sus campus durante los cierres de refugio en el lugar. Meta, junto con otros grandes empleadores de Silicon Valley como Alphabet Inc.
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Apple Inc.
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e Intel Corp.
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promocionaron su compromiso de mantener a sus trabajadores de servicios empleados en ese momento.

De 2020: ¿Cuánto tiempo se les seguirá pagando a los empleados de Silicon Valley que no pueden trabajar desde casa?

Pero ahora, a medida que el trabajo híbrido o remoto se convierte en un plan permanente para algunas empresas, y los despidos afectan a una variedad de industrias, las grandes empresas tecnológicas buscan reducir costos. Mark Zuckerberg, presidente ejecutivo de Meta ha advertido de los tiempos económicos difíciles que se avecinan, y no está solo. En Meta, eso significa que los ingenieros se están preparando para recortes de empleos y los trabajadores de servicios están siendo despedidos. Antes de que los conserjes fueran despedidos, unos 40 conductores de autobuses habían perdido sus trabajos en los campus de la empresa en los últimos meses, según un funcionario del sindicato Teamsters.

La vocera de Meta, Tracy Clayton, negó que la compañía haya pedido recortes de empleos en sus rangos de conserjería y, en agosto, dijo que la empresa no estaba al tanto de ningún recorte de empleos pendiente por parte de sus socios proveedores.

Pero David Huerta, presidente de SEIU United Service Workers West, el sindicato que representa a los conserjes, dijo a MarketWatch que Meta está “muy bien informado sobre todo esto” y que “no es cierto que no tengan control sobre esto. ”

Meta depende de los proveedores para contratar directamente a conserjes, guardias de seguridad, conductores de transporte y más. La empresa cambió de proveedor de servicios de limpieza en julio, aproximadamente un año después MarketWatch informó que su proveedor anterior, ABM Industries Inc.
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había cambiado la cantidad de vacaciones que recibían algunos conserjes, algo que los representantes de Facebook dijeron que desconocían en ese momento. SBM Management Services se hizo cargo del contrato de limpieza y Huerta dijo que tanto Meta como SBM “se comprometieron” que nadie fuera despedido en ese entonces.

Cuando se le pidió más comentarios, un portavoz de Meta remitió a MarketWatch a SBM, que no ha respondido solicitudes repetidas desde principios de agosto para hacer comentarios.

Raquel Ávalos, quien había trabajado como conserje en Meta durante tres años, dijo que le dijeron que le darían un trabajo en Google
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campus que le hubiera pagado un poco más que su salario por hora en Meta, que era de $20.50.

“Era un dólar y algo más”, dijo. “Eso fue un ganar-ganar para mí. Yo estaba emocionado."

Entonces le dijeron a la madre soltera de cuatro hijos que, después de todo, se quedaría sin trabajo.

“No puedo darme el lujo de no tener un trabajo”, dijo Avalos, y agregó que estaba lista para aceptar cualquier cosa que le ofrecieran y que también planeaba buscar un trabajo de medio tiempo para llegar a fin de mes. “Pago yo solo un apartamento de dos habitaciones”.

Anteriormente: Mientras Silicon Valley busca recortar, los trabajadores de servicios temen ser los primeros en irse

Al igual que Avalos, otro conserje de Meta que fue despedido describió los últimos meses de incertidumbre sobre sus trabajos como estresantes. Erick Miranda dijo que antes de perder finalmente su trabajo esta semana, tuvo que tomarse algunos días libres para lidiar con los efectos físicos y mentales de estar tan preocupado por si mantendría su trabajo.

Miranda, quien trabajó en Meta durante cuatro años, dijo que tenía dolores de cabeza, así como dolor en el cuello, la espalda, los hombros y los brazos. Tuvo que buscar atención médica.

“Mi sistema nervioso está todo tenso debido a todas las preocupaciones que conlleva esta situación”, dijo.

Ahora planea solicitar beneficios de desempleo y buscar un nuevo trabajo, dijo. Tiene una esposa, que también está desempleada, y su padre de 87 años que mantener.

En cuanto a los conserjes que mantuvieron sus trabajos en Meta, están preocupados por mayores cargas de trabajo debido a la reducción del 40% en su plantilla. Un conserje que no quiso ser identificado dijo que a ella y a otros ya se les está pidiendo que trabajen en turnos de noche y horas extras. También dijo que en ciertos edificios que antes tenían asignados cinco conserjes, ahora solo hay dos.