- El 46 % y el 45 % de los miembros de la generación Z y de la generación del milenio, respectivamente, dijeron que desearían poder invertir en criptomonedas a través de sus 401(k)
- Fuera de los 401(k), el 25 % de los encuestados dijeron que están invirtiendo en criptomonedas como un método para ahorrar o invertir en la jubilación.
Los jóvenes, al menos en los EE. UU., se están inclinando menos por los 401(k) tradicionales para ahorrar para la jubilación, favoreciendo cada vez más opciones nuevas como las criptomonedas, según un nuevo estudio de Charles Schwab.
La estudio descubrió que el 37 % de los trabajadores de la Generación Z y el 54 % de los millennials dicen que su primera experiencia de inversión fue a través de un 401(k), menos del 61 % tanto para la Generación X como para los baby boomers.
En cambio, es más probable que los dos segmentos más jóvenes también inviertan en criptomonedas, bienes raíces, anualidades y pequeñas empresas que sus contrapartes más antiguas. Aproximadamente el 22 % de los trabajadores de la Generación Z se involucró por primera vez en la inversión a través del comercio móvil, según el estudio, mientras que el 11 % invirtió primero en criptomonedas.
La encuesta en línea, realizada en abril por Logica Research para Schwab Retirement Plan Services, comprendió a 1,000 participantes del plan 401(k) de EE. UU.
Los jóvenes están cuestionando los enfoques tradicionales del trabajo y la jubilación, ya que han cambiado de trabajo y han reconsiderado sus prioridades durante la pandemia. catalina golladay, jefe de Schwab Workplace Financial Services, dijo en un comunicado.
“El 401(k), si bien sigue siendo su principal herramienta de ahorro para la jubilación, ya no se considera su único camino hacia la jubilación”, dijo Golladay. “Ven una oportunidad de alcanzar sus objetivos financieros a través de diversos activos que los entusiasman por invertir y se involucran en su futuro financiero”.
El 401 % de los encuestados dijo que desearía poder invertir en criptomonedas a través de su 46(k), y el 45 % y el XNUMX % de la generación Z y los millenials, respectivamente, informaron esa preferencia.
Fidelity Investments dijo en abril se estableció para permitir que las personas asignen una parte de sus ahorros para la jubilación a bitcoin a través de los planes 401(k) internos de la empresa. Un portavoz le dijo a Blockworks la semana pasada que la empresa Cuenta de activos digitales estaba en camino de lanzar su primer plan de patrocinadores de clientes este otoño.
Un portavoz de Charles Scwhab se negó a comentar si buscarían lanzar una oferta similar.
La empresa de soluciones de nómina criptográfica Bitwage se asoció con el proveedor de 401(k) ForUsAll a principios de este mes para permitir el ingreso de criptografía a los 401(k) antes o después de impuestos. El CEO de Bitwage, Jonathan Chester, le dijo a Blockworks que espera que los trabajadores más jóvenes que generalmente subutilizan el 401 (k) busquen exponerse a las criptomonedas a través de cuentas de jubilación para ahorrar impuestos.
“[Eso podría] atraer a más personas dentro de los grupos millennial y Gen Z al redil para tal vez utilizar estos sistemas de maneras únicas”, dijo Chester. “Sería mucho más difícil hacerlo a través de un 401(k), porque el empleador tiene una responsabilidad fiduciaria, así que me imagino que las cuentas de jubilación independientes [IRA] marcarían el camino”.
Fuera de los 401(k), el 61 % de los encuestados dijo que está usando una cuenta de ahorros para ahorrar o invertir para la jubilación, mientras que el 25 % dijo que está invirtiendo en criptomonedas. Los millennials tenían más probabilidades de invertir en criptomonedas (35 %) mientras que solo el 4 % de los baby boomers lo están haciendo.
Treinta y nueve por ciento informó haber ahorrado en una cuenta de ahorros para la salud (HSA), mientras que 33% y 29%, respectivamente, dijeron que están invirtiendo en una cuenta IRA o de corretaje.
El estudio llega durante un año en el que Charles Schwab y otras grandes empresas de servicios financieros se han involucrado más en las criptomonedas.
Charles Schwab lanzó al mercado su primer ETF relacionado con criptomonedas en agosto tras lanzamientos similares de competidores BlackRock y Fidelidad.
Schwab también formaba parte de un grupo de empresas, incluidas Citadel Securities, Fidelity Digital Assets, Paradigm, Sequoia Capital y Virtu Financial, para respaldar el intercambio de criptomonedas EDX Markets el mes pasado.
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Fuente: https://blockworks.co/nearly-half-of-younger-people-want-crypto-exposure-in-401ks-schwab-study-says/